DevOps & SysOps Engineer (f/m/d)

Innsbruck, Vollzeit, Gehalt: min. 43.078€ p.a.

Als Digitalisierungspartner großer Unternehmen der Branchen „Utilities, Manufacturing, Finance, Health, Media & Publishing und Tourism“ machen wir Kundendaten intern und extern (Customer Service, HR, Knowledge Management) auf allen Kanälen (Chatbot, Voicebot, E-Mail, Messenger Dienste) verfügbar. Zur Verstärkung des DevOps & SysOps Teams suchen wir nach einem „DevOps & SysOps Engineer (f/m/d)”, der für die automatische Erstellung und Wartung von hochverfügbaren Hybrid-Kubernetes Clustern, das Deployment und das Montoring von Microservices verantwortlich ist.

Das erwartet Dich:

  • Bereitstellung von hybriden hochverfügbaren, performanten und sicheren Kubernetes Clustern über “Infrastructure as Code”
  • Pflege und Wartung hybrider Hardware-Infrastruktur über “Infrastructure as Code”
  • Deployment via Pipelines und Wartung von Microservices
  • Überwachung und Optimierung unserer bestehenden, Cluster, Server, Datenbanken und Microservices hinsichtlich Verfügbarkeit und Skalierung
  • Entwerfen, erstellen und pflegen von effizienten, wiederverwendbaren und zuverlässigen Codes für die Automatisierung von Infrastruktur
  • Erstellung und Wartung von Dokumentationen
  • Aktive Teilnahme an den Roadmap-Gesprächen

Das bringst Du mit:

  • 3+ Jahre Berufserfahrung als DevOps/SysOps Engineer
  • Fundiertes Linux Know-How
  • Vertraut mit Versionskontrolle (Git)
  • Erfahrung mit CI/CD Systemen wie Bitbucket Pipelines
  • Erfahrung im Schreiben von Bash Skripten
  • Erfahrung im Umgang mit Docker und Kubernetes
  • Erfahrung mit Infrastructure as Code Tools wie Terraform und Automatisierungswerkzeugen wie Ansible
  • Programmiererfahrung von Vorteil
  • Netzwerkkenntnisse von Vorteil
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken mit SQL (PostgreSQL, MySQL) und NoSQL (MongoDB, Redis) von Vorteil
  • Kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung
  • Teamfähigkeit
  • Analytische Denkweise
  • Sprachkenntnisse:

    • fließend
    • Deutsch: von Vorteil
  • Universitäts- oder FH-Abschluss von Vorteil

Das bieten wir Dir:

  • Individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Flexible Zeiteinteilung
  • Büro in zentraler Lage
  • Jobticket
  • Möglichkeit zum Home-Office
  • 24.12. und 31.12. zusätzlich zu den 25 Urlaubstagen frei
  • Arbeiten in einem internationalen Team mit flacher Hierarchie
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte
  • Faire Entlohnung – monatliches Mindestgehalt nach IT-KV i.H.v. 3.077 brutto (Überbezahlung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung )

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